MAZOWIECKI URZĄD WOJEWÓDZKI
WYDZIAŁ SPRAW CUDZOZIEMCÓW
ul. Marszałkowska 3/5
00-624 Warszawa
www.mazowieckie.pl

Wydanie zezwolenia na pracę typu C

Przeprowadzenie postępowania administracyjnego w celu wydania zezwolenia na pracę cudzoziemca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej

Aby złożyć wniosek o zezwolenie na pracę lub przedłużenie zezwolenia na pracę musisz
zarezerwować wizytę w urzędzie wysyłając e-mail na adres zpbcde@mazowieckie.pl

Z uwagi na ograniczoną liczbę miejsc, zapisy dostępne są w terminach wskazanych na stronie
internetowej https://mazowieckie.pl/pl/dla-klienta/cudzoziemcy/umow-sie-nawizyte/
33238,Umow-sie-na-wizyte.html

1. Osobiście:

• w siedzibie Wydziału Spraw Cudzoziemców, Oddział Zezwoleń na Pracę przy ul. Marszałkowska 3/5,, I piętro, stanowisko 26 i 27 godziny przyjęć: 10:00-17:30 (poniedziałek), 8:00-15:00 (wtorek, czwartek, piątek)
• w Delegaturze w Ciechanowie przy ul. 17 Stycznia 7, pokój nr 9
• w Delegaturze w Płocku przy ul. Kolegialnej 15, parter, pokój 2
• w Delegaturze w Radomiu przy ul. Żeromskiego 53, II piętro, pokój 261
• w Delegaturze w Siedlcach przy ul. Piłsudskiego 38, parter, pokój 14
• w Delegaturze w Ostrołęce przy ul. gen. Augusta Emila Fieldorfa „Nila” 15, parter, pokój 46B.

godziny przyjęć w Delegaturach: 10:00-17:30 (poniedziałek), 8:00-15:30
(wtorek-piątek)

2. W biurze podawczym Wydziału Spraw Cudzoziemców przy ul. Marszałkowskiej 3/5,
parter, pokój 8

godziny przyjęć: 10:00-17.30 (poniedziałek), 08:00-15:00 (wtorek-piątek)
(dokumenty składane w biurze podawczym Wydziału Spraw Cudzoziemców nie
podlegają weryfikacji i nie są poświadczane za zgodność z oryginałem)

3. W Punkcie Przyjmowania Korespondencji Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego
w Warszawie przy pl. Bankowym 3/5, wejście B, parter, pokój 38

godziny przyjęć: 08:00-16:00 (poniedziałek-piątek)
(dokumenty składane w Punkcie Przyjmowania Korespondencji nie podlegają
weryfikacji i nie są poświadczane za zgodność z oryginałem)

4. Pocztą na adres:
Mazowiecki Urząd Wojewódzki w Warszawie, Wydział Spraw Cudzoziemców,
Oddział Zezwoleń na Pracę, ul. Marszałkowska 3/5, 00-624 Warszawa

1. wniosek o wydanie zezwolenia/przedłużenia zezwolenia na pracę;
2. dokument z właściwego rejestru potwierdzający status prawny i formę lub charakter
działalności prowadzonej przez pracodawcę zagranicznego;
3. kopia wszystkich wypełnionych stron z ważnego dokumentu podróży cudzoziemca, którego
dotyczy wniosek, a w przypadku, gdy cudzoziemiec nie posiada ważnego dokumentu podróży
i nie ma możliwości jego uzyskania – kopia innego ważnego dokumentu potwierdzającego
jego tożsamość;
4. dokumenty potwierdzające powiązania, o których mowa w art. 88 pkt 3 ustawy;
5. list oddelegowujący;
6. dowód wpłaty zgodny z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia
10 grudnia 2013 r. w sprawie wysokości wpłaty dokonywanej w związku ze złożeniem wniosku
o wydanie zezwolenia na pracę cudzoziemca (Dz. U z 2013 r., poz. 1644);
7. dokumenty potwierdzające spełnienie wymagań określonych w odrębnych przepisach, które
mogą mieć wpływ na wynik postępowania;
8. oryginał pełnomocnictwa/upoważnienia (w przypadku gdy pracodawca nie składa wniosku
osobiście).

W przypadku złożenia wniosku o przedłużenie zezwolenia na pracę cudzoziemca wymagane
są dokumenty przedstawione w pkt 1-8 oraz dodatkowo:

• umowa pomiędzy podmiotem powierzającym wykonywanie pracy a cudzoziemcem, będąca podstawą wykonywania pracy zgodnie z zezwoleniem na pracę,
• dokumenty potwierdzające opłacanie składek na ubezpieczenie społeczne, jeżeli były wymagane w związku z wykonywaniem pracy przez cudzoziemca lub w przypadku, gdy składki odprowadzane były w kraju siedziby pracodawcy zagranicznego oświadczenie o odprowadzeniu składek na ubezpieczenie społeczne.

Decyzja administracyjna.

OPŁATY:

Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2013 r.
w sprawie wysokości wpłaty dokonywanej w związku ze złożeniem wniosku o wydanie zezwolenia
na pracę cudzoziemca (Dz. U z 2013 r., poz. 1644) jako pracodawca musisz wnieść opłatę w
następujących wysokościach:

• 50 zł – w przypadku powierzenia wykonywania pracy cudzoziemcowi na okres nieprzekraczający 3 miesięcy;
• 100 zł – w przypadku powierzenia wykonywania pracy cudzoziemcowi na okres dłuższy niż 3 miesiące.

W przypadku złożenia wniosku o przedłużenie zezwolenia na pracę cudzoziemca musisz
wnieść wpłaty odpowiednio w wysokości połowy kwot określonych powyżej.

Numer rachunku, na który należy dokonać wpłaty za złożenie wniosku o wydanie zezwolenia na
pracę cudzoziemca:

Mazowiecki Urząd Wojewódzki w Warszawie
Wydział Finansów
NBP O/O Warszawa
83 1010 1010 0137 1022 3100 0000

Dowód wpłaty winien zawierać następujące dane:

• podmiot dokonujący wpłaty (pełna nazwa oraz adres siedziby pracodawcy);
• przedmiot/tytuł dokonanej wpłaty (wydanie zezwolenia bądź przedłużenia zezwolenia na wykonywanie pracy wraz z podaniem pełnego imienia i nazwiska cudzoziemca, dla którego wystąpiono z wnioskiem o wydanie zezwolenia na wykonywanie pracy)

Załatwienie sprawy wymagającej postępowania wyjaśniającego powinno nastąpić nie później niż
w ciągu miesiąca, natomiast sprawy szczególnie skomplikowanej – nie później niż w ciągu dwóch
miesięcy od dnia wszczęcia postępowania.

KOMÓRKA ORGANIZACYJNA ZAŁATWIAJĄCA SPRAWĘ:

Wydział Spraw Cudzoziemców
Oddział Zezwoleń na Pracę
ul. Marszałkowska 3/5, 00-624 Warszawa, I piętro
tel. 22 695 67 70/73
e-mail: ozp@mazowieckie.pl

dni i godziny przyjmowania klientów:
poniedziałek: 10:00-17:30
wtorek - piątek: 8:00-15:00

TRYB ODWOŁAWCZY:

Od decyzji przysługuje odwołanie w terminie 14 dni od dnia doręczenia decyzji za
pośrednictwem Wojewody Mazowieckiego do Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

• do wniosku należy dołączyć kopie dokumentów, konieczne jest jednak okazanie ich oryginałów;
• dokumenty muszą być podpisane przez osobę upoważnioną;
• dokumenty sporządzone w języku obcym, z wyjątkiem dowodów osobistych lub dokumentów podróży, służące za dowód w postępowaniu o wydanie zezwolenia, składa się wraz z ich tłumaczeniem na język polski, dokonanym przez tłumacza przysięgłego;
• zamiast oryginału dokumentu strona może złożyć odpis dokumentu, jeżeli jego zgodność z oryginałem została poświadczona przez notariusza albo przez występującego w sprawie pełnomocnika strony będącego adwokatem, radcą prawnym, rzecznikiem patentowym lub doradcą podatkowym;
• pracodawca jest obowiązany do przekazania cudzoziemcowi jednego egzemplarza zezwolenia i uwzględnienia w pisemnej umowie z cudzoziemcem warunków, w tym wysokości wynagrodzenia określonych we wniosku o wydanie zezwolenia;
• pracodawca ma obowiązek podpisania umowy z cudzoziemcem i zgłoszenia go do ubezpieczenia społecznego;
• pracodawca ma obowiązek zrobić kopię dokumentu uprawniającego cudzoziemca do pobytu w Polsce i przechowywać ją przez cały okres zatrudnienia;
• w przypadku zmiany któregokolwiek z warunków zatrudnienia, jak również w przypadku kiedy cudzoziemiec zaprzestanie wykonywania pracy lub jej nie podejmie, konieczne jest powiadomienie o tym fakcie właściwego wojewody.

W toku postępowania organ jest uprawniony do żądania złożenia przez wnioskodawcę dodatkowych dokumentów albo informacji, niezbędnych do dokładnego wyjaśnienia stanu faktycznego.